江西昌大创新科技发展有限公司因工作需要，现决定面向社会公开招聘工作人员。为有序做好招聘工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
（一）坚持德才兼备、以德为先的用人标准；
（二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则；
（三）坚持思想品德与个人素质并重的原则。
二、岗位计划数及岗位要求
（一）招聘岗位：
宣传工作人员1人（需出外勤）
（二）招聘岗位具体要求：
本科及以上学历，30周岁以下（1995年4月15日以后出生），新闻或广告相关专业，熟练掌握Photoshop、cordew等设计软件及office办公软件、PR剪辑软件、微信推文。具备扎实的排版、色彩搭配能力，擅长创意构思与视觉表达，工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通协调能力以及一定的公文写作能力，在同等条件下有品牌设计、海报制作等项目经验优先考虑。
三、招聘基本要求
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法和法律；
3.拥护中国共产党的领导，遵纪守法，爱岗敬业，品德良好;
4.具有良好的品德和职业道德，能履行聘用岗位职责与义务，事业心强，能服从统一调配;
5.有以下情形之一者不得报考：
（1）涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的或曾因犯罪受过刑事处罚的；
（2）受党纪、政纪处分未满处分期限的或曾被开除公职的；
（3）法律、法规规定不得聘用的其他情形。
四、招聘程序
实行统一报名、统一面试、统一聘用的办法，按照报名、面试、体检、公示、聘用的程序进行。
（一）报名
1.报名时间：2025年4月17日至2025年4月28日17：00，逾期不再受理报名。
2.报名材料：
（1）本人简历；
（2）本人身份证原件正反面扫描件；
（3）毕业证、学位证原件扫描件；
（4）学信网教育部学历证书电子注册备案表（国外、境外高校毕业生须提供教育部学历学位认证证书）；
（5）与报考岗位相关的职称、技能资质证书扫描件。
注：本次报名择优录取，采取诚信报名，后续如发现报考人员的报考条件存在虚假等不符合报名情况，责任由考生本人承担。
上述报名材料发至qiujie@ncu.edu.cn邮箱。
（二）资格审查
资格审查贯穿招聘的全过程，凡发现报名人员不符合招聘资格条件的，取消其聘用资格，后果由报考人员自行承担。
（三）面试
面试具体时间、地点另行通知。
（四）体检
若因考生放弃体检或体检不合格，则根据综合成绩从高到低进行递补。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检环节结束后，对体检合格人员进行政审考核。
政审考核工作主要对入闱人员资格再次复审和政审考核，在招聘过程的任何环节中凡发现报考者与公告职位所要求的资格条件不符，且弄虚作假的，均取消其报考或聘用资格，且后果自负。
（五）公示
按照岗位数1:1比例确定拟聘人员名单，并在江西昌大创新科技发展有限公司办公楼公示栏予以公示。公示时间为3个工作日。公示期满，若无异议，按照相关程序办理聘用手续。
（六）聘用与待遇
聘用人员实行试用期制度，试用期1个月，试用期满经考核合格的正式签订劳务合同。考核不合格的不予聘用。
四、其他事项
（一）咨询事宜
1.招聘咨询：
裘老师0791-83968476，咨询时间：法定工作日的8:30-12:00、13:30-17:15。
（二）本公告解释权属江西昌大创新科技发展有限公司。
江西昌大创新科技发展有限公司
2025年4月16日